第三批访惠聚表态发言（共14篇）

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1、第三批访惠聚表态发言（共14篇） 第1篇：第三批访惠聚活动培训心得体会心得三：访惠聚心得体会 最近，自治区党委下发了关于在党的群众路线实践活动中集中开展“访民情、惠民生、聚民心”活动的通知，要求各级领导干部要带头深入基层，带头走村入户、蹲点调研，带头倾听群众呼声、听取整改意见，带头下访寻问题解难题，带头落实惠民项目、办好民生实事。 随着群众路线工作的不断深入，全国第二批实践活动已拉开序幕，克拉玛依也掀起了“走基层”的高潮。因为“走基层”活动的贯彻落实情况，影响着党的群众路线实践活动的成效，所以在“走基层”活动中，党员干部需要做好两个坚定。 坚定理想信念。群众在干部心里有多重，干部在群众心里就有

2、多重。党员干部只有坚定理想信念，心中装着群众，把群众当成亲人，才能真正放下架子，“沉”下身子与群众同坐一条板凳，才能不打官腔、不说官话，把群众的冷暖放在心上，心为民所系，情为民所用，利为民所谋。“群众心里有杆秤”，党员干部要带着赤心、热心、诚心深入基层，深入群众，才能听到群众的实话，赢得群众的信任，夯实了党群干群基础，促进社会和谐稳定。 坚定务实作风。“走基层”重在察实情、出实招、办实事、求实效。因此党员干部们要摒弃官僚主义、形式主义，发扬实干精神，做到腿勤、手勤、脑勤，实实在在深入到群众家中看一看，群众院坝聊一聊，群众田间地头去查一查，及时了解群众的所需所想所盼。党员干部对群众的困难疾苦感同

3、身受，方能诚心诚意为群众办实事，尽心竭力为群众解难事，赢得群众的拥护和支持，形成强大的干群合力。 “走基层”忌走马观花，欺上糊下做“虚功”。 “走基层”要真的走下去，切勿做样子走过场，为“下基层”而“下基层”。“走基层”不是跟群众聊一聊家长里短、送点慰问品和慰问金就了事。“群众的眼光是雪亮的，群众的心里跟明镜似的”，党员干部对群众亟待解决的问题和困难，只有做到“件件有着落，事事有回音”，走基层才能真正地“走”出常态，走出和谐，走出发展，广大群众方能成为支持我们的坚强后盾。 践行党的群众路线，党员干部要坚定理想信念，党的宗旨，把人民群众的根本利益作为自己思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点，“

4、走基层”活动才能硕果满枝。篇二：访惠聚心得体会3 下基层锻炼心得体会 根据自治区党委、市油田党委深入下基层“访民情、惠民生、聚民意”活动安排和工作部署，从3月4日，我作为一名基层干部在我克拉玛依区天山路街道办事处两沟流管办驻点。下基层一周以来，下基层工作组在天山路街道社会管理综合治理工作中心同志的帮助下，开始熟悉两沟情况，根据工作实际将工作组成员分成二组，一组在大西沟参加工作、一组在西大沟参加工作，并按照网格化防控管理要求，将工作组9名同志细化到每个防控区域、配合街道工作人员和片警工作。 此次下基层活动给我提供了一次了解基层、向基层学_的机会。基层是个大课堂，需要学_的知识很多，需要掌握的政策

5、也很多。经过一周的基层锻炼，使我对社区工作也有了进一步了解。从街道工作人员身上学到了一些东西，也发现一些自身存在的不足。 通过几天来的驻点工作，我发现：一是两沟问题，遗留已久。两沟地区是城郊贫民区，属于待拆区域，这里居住条件极差，相当一部分房屋是木板房，漏雨透风；两沟地势低洼，居民区内道路歪歪扭扭、坑坑洼洼；居民用电主要靠偷接，大部门居民用水主要靠从周边商店购买或从周边居民家中接。二是两沟居民贫困人口多，大部分居民是少数民族居民，没有克拉玛依户口，没有稳定工作，从事装修、养殖、 餐饮服务员或在二手车交易市场工作，成为了社会不稳定因素。三是两沟精神文明建设匮乏，缺乏群众性文体活动。 由于基层工作

6、待遇较低、工作环境较差，街道工作人员的队伍建设很有困难，工作人员没在街道工作多久，就通过公开招录考试或者参加企业招聘，离开了街道，造成留不住人才的居民。两沟是一个三非治理重点区域，需要及时清查流动人员。3月6日，我们积极配合街道工作人员开展入户走访，认真核对信息，在派出所同志的帮助下，认真核对两沟居民身份信息，进行重新登记录入。 此次下基层活动为我们零距离接触社区干部、困难群众，转变工作作风搭建了平台。在今后的工作中，我要认真履行下基层干部的工作职责，认真学_社区工作方法，积累基层工作经验，在工作中切实转变工作作风，为服务基层群众和两沟维稳工作，贡献自己的微薄之力。篇三：访惠聚心得体会 “访惠

7、聚”工作心得体会 维吾尔自治区近年来最大规模的一次干部下基层活动正如火如荼地进行中，_各级机关抽调20万各族干部，开展为期3年的“访民情 惠民生 聚民心”活动。我作为第三批“访惠聚”工作组成员，被派往奇台镇金山社区住点，自年2月25日入住社区以来，金山社区工作组在金山社区工作人员的帮助下，开始熟悉社区情况，根据工作实际将工作组成员分成5个组和社区工作人员一起细化每个防控区域，配合社区工作人员和片警工作。 此次下基层活动给我提供了一次了解基层，向基层学_的机会。社区是个大课堂，需要学_的知识很多，需要掌握的政策也很多，经过一周多的基层锻炼，使我对社区工作也有了进一步了解，从社区工作人员身上学到了

8、很多东西。 通过这段时间的住点工作，我发现：一是环境卫生问题，居民区内垃圾乱扔、清理不及时，二是居民区内很多少，因为没有活动室，活动缺乏。 由于社区工作人员多为聘用、待遇较低，工作环境较差，社区工作人员的队伍建设很有困难，工作人员在社区工作不久就通过公开招录考试或者参加招聘离开了社区，造成留不住人才的现象。 此次下基层活动为我们工作组成员零距离接触社区干部、辖区困难群众搭建了平台。我们积极配合社区工作人员开展入户走访，认真核对信息。跟随社区工作人员经常到居民家中看一看、听一听、聊一聊、和他们拉家常、交朋友，才能听到广大居民反映的民意，要以“能 帮则帮 解决问题”的进去态度，积极向社区反映问题，

9、帮助居民解决实际困难，才能得到充分信任。只要真正带着感情深入下去，就会赢得居民的支持和拥护。第2篇：访惠聚三项重点工作三项重点工作1.做好群众工作 2.加强基层组织建设 3.推进“去宗教极端化”六项任务1是践行群众路线、转变工作作风 2是加强民族团结、增进民族互信 3是突出现代文化引领、促进宗教和谐。 4是落实民生建设任务、增加农牧民收入 5是强化群防群治群控、维护社会稳定 6是加强基层组织建设、夯实长治久安基础。第3篇：水利系统访惠聚推进会发言材料真抓实干，践行为民服务宗旨 在县“访惠聚”推进会上的发言材料 水利系统党委 年月自“访惠聚”活动工作开展以来，水利系统党委把“访惠聚”工作当作党的

10、群众路线实践活动有效载体，紧紧围绕“社会稳定和长治久安”总目标，着力在落实“八项任务”上取得实效。一、高度重视，推动“访惠聚”工作有序开展加强组织领导，确保“访惠聚”活动落实有力。成立了以系统党委书记为组长，局长为副组长，其他副职领导为成员的领导小组。党委书记严格履行第一领导责任，加强统一领导和工作指导，其他班子成员密切配合，形成有效合力，为“访惠聚”工作提供了坚强的组织保障。抽调精兵强将，确保“访惠聚”活动良好开局。为使“访惠聚”活动开好头、起好步，系统党委本着“政治够坚强、工作够扎实、经验够丰富、能力上过得硬、双语水平好”的原则，选派了第一批工作队带队领导及队员。并2次组织工作队员召开专门

11、会议，着力强调工作队肩负的_和责任。二、全力支持，做好“访惠聚”活动后勤保障为使工作队员能够安心开展工作，系统党委给予驻村工作队全方位的关心和支持。累计投入资金万元，为驻村工作队购置办公设备、生活用品及灶具，并为每个工作队员购买生活物资及日常生活用品、一次性发放元的交通补助费。经常性组织慰问，及时送去办公、生活用品，与工作队员谈心交流，了解工作生活情况，掌握工作队员思想动态，把组织的关怀送到每名队员心中，不断增强党组织的亲和力、凝聚力和战斗力，使工作队员全身心投入到驻村工作中。三、宣传，基础工作常抓不懈为切实抓实抓牢联系村群众思想建设，系统党委加强对工作组的指导，积极开展宣传工作。深入细致地向

12、群众宣传党的各项惠民政策、民族宗教政策、水法、防洪法、水土保持法等法规宣传。在大是大非问题上，深入开展声讨揭批活动，引导广大人民群众擦亮眼睛，认清“三股势力”及其暴恐活动的罪恶本质和现实危害性，坚定立场并做坚决斗争。月共开展集中宣讲30场次，受群众3007人次，入户宣讲315户次，受群众2508人次。四、督导调研，实时掌握“访惠聚”落实情况为配合党的群众路线实践活动有效开展，系统党委督导组坚持每月听取驻村干部工作汇报，经常深入联系村进行工作督导，与工作组的同志亲切交谈，督导检查群众路线实践活动的开展情况，并详细询问“访惠聚”活动的开展情况和工作队员生活情况。及时协调解决活动开展过程中遇到的困难

13、，结合实际提出下一步工作思路和计划。五、知民情，解民忧，真心帮扶暖民心系统党委坚持把解决群众关心的热点难点问题作为“访惠聚”活动的重要内容，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所忧。及时解决群众“涉水”难题。想方设法筹集资金万元，防渗改建渠道2.5公里，解决了村1050亩耕地灌溉用水困难；投入资金万元，铺设自来水管道800米，安装水表井15座，解决了古勒巴格乡科克墩村幼儿园和富民安居工程自来水问题;针对河边136亩水毁耕地归并整理问题，及时组织工程技术人员开展测量并提供施工技术指导。在末级渠系改造及农村自来水供水管网改造方面,投入水利建设基金万元,计划改造村农渠1.8公里,新建渠道建筑物24座

14、,改造村、村、村自来水管网26公里，项目招标工作已完成，不仅将开工建设。大力支持村级基础设施建设。投入资金万元，为村修建5座涵桥；提供资金万元，用于村委会的围墙、便民服务中心建设。协助村“两委”组织群众开展村容村貌整治，累计清理渠道清淤3.6公里，清理绿化带500米；投资6000元，购买法桐树苗160棵、枣树苗400棵，用于村村委会、幼儿园、富民安居绿化，并组织干部职工参与植树。积极开展帮扶活动。不定期组织党员干部走村入户开展慰问、扶贫帮困等活动。向联系村困难户送去价值8000元化肥、食用油、面粉、大米；“三夏”麦收时节，积极帮助缺少劳动力的农户收割小麦，降低阴雨天气给农户造成的损失。解决困难

15、群众生产、生活中实际困难，切实让广大群众感受到社会主义大家庭的温暖。六、谋划长远，建立“访惠聚”长效机制围绕“社会稳定和长治久安”总目标，系统党委将帮扶村工作作为一项重要工作来抓，坚持查找问题、寻找差距、解决问题，分别召开村“两委”班子成员、“四老”人员、行业领头人、返乡大学生座谈会，全面征求群众对村“两委”班子建设、村集体经济发展、基础设施建设、生活希望等方面意见建议，并将群众反映的问题，逐项进行分类梳理，明确解决时限。以打造一支“永不走”的工作队为目标，根据征求到的意见建议、群众提出的希望，共同与村委会、工作组制定发展蓝图，并制定驻村工作年度计划和三年规划，建立完善各项工作措施，狠抓落实，

16、力争在35年内使帮扶村村容村貌有所改变、农业灌溉条件明显提高，饮水安全管网畅通家家户户，村容村貌明显转变。总的来说，“访惠聚”工作是一项长期而艰巨的工作，在今后的工作中，水利系统党委将继续贯彻执行上级党委决策部署，不折不扣地践行为民服务宗旨，切实把“访惠聚”工作落到实处，体现在出实招、办实事、见实效上。第4篇：访惠聚活动推进会发言材料（版）“访惠聚”活动推进会交流发言材料推行“四有”工作法 努力打造一支永不走的工作队住村以来，针对巴什亚巴格(1)村存在村“两委”班子成员分工不细、责任落实不到位、执行力不强、工作计划性差、时效控制松散、工作消极怠慢等问题，工作组将重点放在工作的执行和落实上，引入

17、中石油销售有限公司“四有”工作法，即“工作有计划、实施有方案、步步有确认、事后有总结”，提高村干部理解力、执行力、落实力，强化村级组织规范化、制度化、高效化运行，为打造一支永不走的工作队打好坚实基础。一是工作有计划。每周由工作组成员“一帮一”、“手把手”指导村“两委”和警务室成员根据县、乡安排的重点工作事项，制定周工作计划，把每项工作任务分解，责任到人，明确目标和完成时限，并将工作任务制成表格进行项目化管理，让责任人能够随时查看自己的工作任务，确保工作事先有计划，有效解决了村里清楚装不清楚的问题，减少了工作的盲目性和推诿扯皮现象，明确了做什么、什么时候做、谁来做，激发了村干部干事创业的积极性，

18、促使“三位一体”形成有效合力，提升了村党支部的凝聚力、战斗力。二是实施有方案。把工作重点放在实施过程和细节上，以使每项工作落实基本可控。工作组协助引导村干部提前谋划，通过“三位一体”联席会共同探讨完善落实工作事项的具体方法，并确定实施过程中的关键节点，准确提出实施过程中存在的困难、需要其他成员给予的配合和帮助、以及需要上级部门给予的支持等，杜绝了口头安排工作，遇到困难等、靠、要的消极思想，让责任人能够明确目标、清楚方法和措施，保证各项工作的顺利实施。帮助村干部逐步适应新时期、新常态的工作方法，提升分析问题、解决问题能力，增强了工作的执行力、落实力。三是步步有确认。对工作实施的过程要求各责任人记

19、录工作进度，规整实施依据，确保事后有据可查，在工作任务实施的过程中由村务监督委员会进行监督和确认。每周由村党支部书记、工作组组长共同主持召开“三位一体”工作协调会，各责任人汇报周工作任务完成情况，并提供实施完成依据，村务监督委员会进行监督检查情况通报，村“两委”、工作组、村警务室成员对工作完成情况共同举手表决评定，最终由村党支部书记确认结果。对没有按时完成的事项分析原因，制定推进计划，再次确定完成时间，将每项工作追踪到底。通过严格有序的步步确认，使工作任务公开、透明，村干部表决参与度有效提高，切实激发了村干部责任意识和比、学、赶、超的工作热情，强化了村级事务规范化、制度化运行。四是事后有总结。

20、通过对各责任人工作的过程和结果予以评判，总结经验和汲取教训，为下一步工作开展提供借鉴经验。同时，工作完成情况与各责任人绩效考核挂钩，并对表现优秀、工作突出的村干部、村警务室人员、小组长、户长当月兑现奖励金，激发干部想干事、能干事、干好事的热情，形成相互监督、相互学_提高的良性竞争激励机制，不断提升村干部工作能力和服务水平，促进村级事务民主化、公开化、透明化服务管理机制有效运行。通过推行“四有”工作法，3月份重点工作任务安排27项，落实责任人10个，完成27项，各项工作全部按要求完成，从机制上保证了上级各项工作任务在村级层面的有效落实，转变了村干部责任心不强，工作消极推诿，执行力、落实力时效性差

21、，效果不佳的状况。增强了村级组织成员敢于担当、主动作为的责任意识，提高了工作能力，掌握了工作方法，激发了干事创业热情。现在党员干部队伍有人带了，“三老”人员、贫困户、五保户有人管了，青年妇女参与学_培训热情高了，村级活动组织更加丰富多彩了，找村干部办事的人多了，村委会的人气旺了。群众的满意度不断提高，村干部的工作作风不断转变，村级组织号召力、凝聚力、战斗力得到有效提升。第5篇：心得三：访惠聚心得体会定稿心得三：访惠聚心得体会最近，自治区党委下发了关于在党的群众路线实践活动中集中开展“访民情、惠民生、聚民心”活动的通知，要求各级领导干部要带头深入基层，带头走村入户、蹲点调研，带头倾听群众呼声、听

22、取整改意见，带头下访寻问题解难题，带头落实惠民项目、办好民生实事。随着群众路线工作的不断深入，全国第二批实践活动已拉开序幕，克拉玛依也掀起了“走基层”的高潮。因为“走基层”活动的贯彻落实情况，影响着党的群众路线实践活动的成效，所以在“走基层”活动中，党员干部需要做好两个坚定。坚定理想信念。群众在干部心里有多重，干部在群众心里就有多重。党员干部只有坚定理想信念，心中装着群众，把群众当成亲人，才能真正放下架子，“沉”下身子与群众同坐一条板凳，才能不打官腔、不说官话，把群众的冷暖放在心上，心为民所系，情为民所用，利为民所谋。“群众心里有杆秤”，党员干部要带着赤心、热心、诚心深入基层，深入群众，才能听

23、到群众的实话，赢得群众的信任，夯实了党群干群基础，促进社会和谐稳定。坚定务实作风。“走基层”重在察实情、出实招、办实事、求实效。因此党员干部们要摒弃官僚主义、形式主义，发扬实干精神，做到腿勤、手勤、脑勤，实实在在深入到群众家中看一看，群众院坝聊一聊，群众田间地头去查一查，及时了解群众的所需所想所盼。党员干部对群众的困难疾苦感同身受，方能诚心诚意为群众办实事，尽心竭力为群众解难事，赢得群众的拥护和支持，形成强大的干群合力。“走基层”忌走马观花，欺上糊下做“虚功”。“走基层”要真的走下去，切勿做样子走过场，为“下基层”而“下基层”。“走基层”不是跟群众聊一聊家长里短、送点慰问品和慰问金就了事。“群

24、众的眼光是雪亮的，群众的心里跟明镜似的”，党员干部对群众亟待解决的问题和困难，只有做到“件件有着落，事事有回音”，走基层才能真正地“走”出常态，走出和谐，走出发展，广大群众方能成为支持我们的坚强后盾。践行党的群众路线，党员干部要坚定理想信念，党的宗旨，把人民群众的根本利益作为自己思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点，“走基层”活动才能硕果满枝。第6篇：伊犁州质监局访惠聚简报第四期伊犁州质量技术监督局“访惠聚”活动 简 报 （第四期）伊犁州质监局“访惠聚”活动办公室年3月8日伊犁州质监局党组书记薛明与塔克其社区 妇女共庆“三八”妇女节并检查督导 “访惠聚”工作组工作开展情况3月5日上午，伊犁州

25、质监局党组书记薛明来到伊宁市都来提巴格街道塔克其社区，与社区100余名各族妇女同志共聚一堂，一起庆祝“三八”妇女节的到来。薛明书记还检查督导了州质监局住塔克其社区“访惠聚”工作组工作开展情况。联谊会上，塔克其社区党支部书记喇铭作了热情洋溢的讲话，向女同胞致以节日的问候与祝福。伊犁州质监局党组书记薛明、都来提巴格街道党工委书记范伟成等应邀出席了活动并为最美母亲、最美儿媳颁奖。联谊会演出内容丰富，舞蹈、歌曲、诗朗诵、游戏等各具特色，异彩纷呈。各族妇女载歌载舞，用充满激情的演唱、优美的舞姿表达了广大妇女热爱生活、追求和谐的心声。精彩的表演不时迎来声声喝彩、阵阵掌声。活动结束以后，薛明书记对工作组工作

26、生活环境进行了检查，详细了解了工作组开展工作情况，向工作组的两名女同胞送去节日的问候，并对工作组深入开展“访惠聚”活动提出了要求。薛明书记要求：工作组深入社区后，要学_到位、安保到位、履职到位，同时也要注意自身安全。要坚决贯彻上级党委关于维护社会稳定、加强民族团结的一系列决策部署，把工作重点放在走访入户、维护稳定、加强团结上来。（州质监局住塔克其社区“访惠聚”工作组 魏晓敏）伊犁州质监局各“访惠聚”工作组如火如荼开展工作伊犁州质监局积极响应自治区党委、自治州党委的号召，派出5个工作组21名住村干部在2月25日进入各住村点和社区开展工作。10天来，各工作组不等不靠，如火如荼开展“访惠聚”活动。一

27、、参加见面会，快速与各基层组织对接。一到住村点，各工作组就参加了伊宁市、昭苏县以及各乡镇、街道召开的见面会，工作组成员纷纷表示会全身心投入到“访惠聚”工作中，以“三项重点工作”统领“七项任务”，取得更大实效。各工作组主动与村、社区两委班子干部、村警、村民代表、宗教人士等见面，了解基本情况，为下一步工作打下坚实的基础。二、加强政策和双语学_，迅速掌握上级要求，提高服务基层本领。各工作组充分利用时间，认真组织学_自治区、自治州文件精神和“访惠聚”任务要求，主要学_了自治区和自治州“访惠聚”活动表彰总结暨动员送行大会精神等。住伊宁市伊犁河路街道纳格尔其社区工作组民汉干部互相结对子学_双语，提高服务社

28、区居民的本领。三、开展卫生大扫除，美化环境。各工作组一到住村点，就马上对村级阵地和工作组办公区、生活区以及乡镇道路进行卫生大扫除。住伊犁河路街道纳格尔其社区工作组自筹资金为社区购买了美丽的鲜花，使社区显得春意盎然，美化了工作环境，得到社区干部的交口称赞。四、开展工作，迅速融入到“访惠聚”活动中。各工作组纷纷与村、社区党支部成立联合党支部，充分发挥机关干部和基层组织的各自优势。各工作组对辖区居民进行入户走访，了解居民的困难。住吉里格朗村工作组副组长于云鹤听说两名孩子为上学用品发愁，立刻为孩子们购买了学_用品，解了燃眉之急。住昭苏县喀夏加尔镇乌克勒加尔村工作组还对青稞专业合作社和褐牛专业合作社进行

29、了调研，为帮助乌克勒加尔村完成脱贫攻坚任务奠定了基础。在3.8国际妇女节来临之际，各工作组还和街道、社区一道举办了丰富多彩的文艺庆祝活动，展现了妇女积极向上的精神风貌，进一步加深了各民族之间的了解。各工作组成员都感觉自己的工作与生活都发生了巨大变化，决心在参加“访惠聚”活动的这一年里，尽心尽力，做好各项工作，带领住村和社区村民共同奔赴全面小康。（州质监局“访惠聚”活动办公室 袁晓军）工作动态 州质监局住乌克勒加尔村“访惠聚”工作组引导养殖合作社走标准化养殖道路。2月29日，州质监局住乌克勒加尔村“访惠聚”工作组走访了村民玛尔巴哈的养殖合作社，并引导合作社走标准化养殖道路。该养殖合作社占地面积约

30、60亩，四间牛舍，现有褐牛80头。听取了玛尔巴哈的介绍后，工作组对该养殖合作社日后的发展和思路给予了充分肯定。同时指出，养殖合作社应该在生产设施配备、良种选择、卫生防疫、粪污处理等方面严格执行相关标准的规定，制定并严格实施科学规范的饲养管理规程，走标准化养殖道路。工作组将积极帮助合作社进一步规范管理。（州质监局住乌克勒加尔村“访惠聚”工作组 于亮）州质监局住吉里格朗村“访惠聚”工作组和青年团员开展“学雷锋日”活动，为本村老人开展志愿服务活动。在“35学雷锋日”来临之际，州质监局住吉里格朗村“访惠聚”工作组和吉里格朗村9名青年团员一同于3月4日上午，在辖区开展了青春志愿者服务活动。活动中，工作组

31、成员和青年志愿者们或帮助辖区老人打扫院内外卫生，或陪老人聊聊家常。帕提曼汗老人和艾则孜老人表示非常感谢，特别是82岁的维吾尔老人艾则孜卡德尔，看到大家将自家院落打扫干净后，将大家叫到屋里，弹起了都塔尔，用自己写的诗词，唱起了维吾尔歌曲“我的年轻时代”，与大家共忆美好时光。（州质监局住吉里格朗村“访惠聚”工作组 常俊）展身姿、扬正气、添活力，州质监局住纳格尔其社区“访惠聚”工作组开展广播体操培训。为凝聚鼓舞干部士气，州质监局住纳格尔其社区“访惠聚”工作组从3月1日起利用每天早上上班后的10分钟，开展社区干部及部分居民第九套广播体操学_培训，也为弘扬全民健身，发展社区体育运动增添了活力。“太好了，

32、社区日常工作很多，平时根本没有锻炼身体的时间，这样培训我们练_广播体操，不仅强身健体，还给工作带来了无限活力！”参与练_社区干部哈米旦高兴地说道。（州质监局住纳格尔其社区“访惠聚”工作组 张莉）州质监局住干沟村“访惠聚”工作组全体成员为贫困村民捐款献爱心。干沟村村民马正林突发意外致残，家庭困难，缺钱医治，长期受到病痛折磨。工作组入户走访得知这一情况，为帮助马正林早日康复，工作组积极与村委会沟通，3月4日，工作组与村委会组织开展了献爱心捐款活动。工作组全体成员踊跃参与献爱心捐款活动，并引导村民也参与捐款。共捐得善款1300元。拿到捐款，马正林深情地说：“工作组好！共产党好！”（ 州质监局住干沟村

33、“访惠聚”工作组 喻智溢）住村心语 我为祖国站岗。今晚，根据社区的安排，我和网格员一起入户，巡查流动人口，开展重点走访。这是我第一次参加夜巡，我们所在的社区又在城市的边缘，晚上小巷子里没有路灯，作为一名女性，走在漆黑的背街小巷，多少有些害怕。但想想我们参加“访惠聚“工作，就是做好群众工作，就是增进民族团结，就是维护社会稳定，顿觉胆子大了许多。今天全国政协会在_召开，过两天全国人大会也要召开。在这样重要的时刻，我更感觉我们的工作光荣无比。为了祖国的繁荣稳定，为了伊犁的长治久安，我们走在黑乎乎的夜里，对流动人口进行摸排，心中涌动着一股爱国豪情，不知不觉地加快了脚步，脸上也洋溢着一种自豪感。请祖国放

34、心，在西部边陲，我们为您站岗。（州质监局住塔克其社区“访惠聚”工作组 魏晓敏）送：自治州“访惠聚”活动领导小组办公室，自治区质监局“访惠聚”活动领导小组办公室，伊宁市“访惠聚”活动领导小组办公室，昭苏县“访惠聚”活动领导小组办公室，各直属单位，各相关街道、乡镇“访惠聚”活动领导小组办公室，州质监局各工作组。第7篇：“访民情惠民生聚民心”三民驻村工作简报整理“访民情惠民生聚民心”三民驻村工作简报整理根据大家的需要专门整理这篇最新最完整的驻村工作简报，希望大家能够满意。开展好“访民情惠民生聚民心” 活动要做到“三轮驱动”“访民情惠民生聚民心”活动是自治区党委贯彻落实党的_大精神和_系列重要讲话精神

35、的一项重要决策，是具有特色的实践活动，是解决社会稳定和长治久安的重大治本之策。服务基层、服务群众是党员干部的重要职责，也是服务民生的根本要求。作为住村工作组在开展“访民情惠民生聚民心”活动中，就是要立足实际理思路，高点定位求突破，扑下身子抓落实，通过责任驱动、重点带动、督导推动，扎实有力地促进住村工作的深入开展。责任驱动，齐抓共管凝聚合力。住村工作组要在深入调研的基础上，及时理清工作思路，确定工作目标，本着标准要高、要求要严、工作要实的原则制定住村工作规划，完善住村工作制度，进一步强调和严肃住村工作纪律。特别是要加强乡镇党委、村“两委”班子和本部门单位的沟通联系，真正做到承上启下，沟通左右，综

36、合协调，针对工作中存在的问题要一起研究，共同商量，把问题找准、吃准，切实形成齐抓共管的强大合力。重点带动，率先垂范后发赶超。住村工作组要针对村级实际情况，采取抓好两头、带动中间的方法，对工作基础较好的村，在积极配合和帮助下，督促村“两委”班子丢掉吃老本思想，从零做起，再创佳绩;对工作基础较差的村，督促“两委”班子克服畏难发愁情绪和无所作为思想，自我加压，负重奋起，迎头赶上。在住村工作中，工作组要加强指导，做到帮忙不添乱，进一步增强压力感和紧迫感，紧密结合住村工作实际，积极挖掘潜力，创造条件，率先履行好维护社会稳定、加强党建、联系群众、服务群众的职责，千方百计为群众办实事、办好事。 督导推动，环

37、环紧扣抓好落实。活动领导小组办公室要定期召开工作例会，组织督导组和住村工作组组汇报工作开展情况、好的做法、存在问题和下步工作打算;督导组要不定期深入各村，对住村工作组进行督导检查，对人员不到位、不能吃住在村、工作开展不力的进行通报批评;对思想不重视，措施不落实，无故空岗、脱岗的，除通报批评外，还责令部门单位主要领导到活动领导小组办公室说明原因，工作组长写出书面检查，从而有力地促进住村工作扎实的深入开展。(信息员：杨勇)自治区农机局住艾尔木东乡6村工作组开展篮球友谊赛。4月30日下午，地区农机局住XX县艾尔木东乡6村工作组组织乡机关干部、中学教师、农民群众开展篮球友谊赛，100多名群众前来加油助

38、威，在热烈的比赛氛围下，既丰富了干部群众的文化生活，愉悦了身心，为今后和工作组一起干好村里的各项工作打下了基础。八一中学看望慰问住村工作组。近日，县八一中学前来库木西力克乡13村看望住村工作组。为工作组成员带来了电冰箱、大米、面粉，另外有羊肉，菜，纯净水等等。地区中级法院住牙甫泉镇19村工作组开展文体活动。近日，地区中级法院住牙甫泉镇19村工作组邀请乡民间艺术团在该村开展了一场文化演出，工作组将党的_大精神、各项政策融入到节目小品之中，200余人受。中国石油乌鲁木齐石化公司住罕南力克镇6村工作组为村民捐赠化。中国石油乌鲁木齐石化公司住罕南力克镇6村工作组积极为群众办实事、解难事，帮助村民解决生

39、产中的难题，为6村村民捐助4吨化肥。(信息员：陆世建) 县农业局为住村干部配备“连心车”。“访民情惠民生聚民心”活动启动后，农业局领导班子高度重视“三民”活动，积极为住村干部解决生活中的难题，先后为他们购买了液化气罐、锅、碗、瓢勺等生活用品，送去大米、面粉、清油、饮水机、电冰箱再次送去电动车4辆、价值14000元;消毒柜2个、价值840元;照明电击器4个、价值1440元;灭火器4个、价值400元;电脑一台、价值3600元;打印机一台、价值2400元;总计金额31736元。充分调动驻村工作组干部的工作积极性。 住英尔力克乡13村工作组为败血病人自发捐款。4月25日，住英尔力克乡13村工作组为5组

40、村民吾不力居麦捐款750元。吾卜力居麦英尔力克乡13村5组村民，从去年开始就患有严重败血病，每周要进行两次全身换血。该村民家境贫寒，家有18亩地已全部转卖，现已无力支付治疗费用。工作组在走访中得知这一情况后，立即组织开展了捐款活动。中国石油乌鲁木齐石化公司住罕南力克镇6村工作组注重关爱孤寡老人。中国石油乌鲁木齐石化公司住XX县罕南力克镇6村工作组自住村开展工作以来，注重为孤寡老人排忧解难，赢得了广大群众的一致好评。 注重解决根据大家的需要专门整理这篇最新最完整的驻村工作简报，希望大家能够满意。开展好“访民情惠民生聚民心” 活动要做到“三轮驱动”“访民情惠民生聚民心”活动是自治区党委贯彻落实党的

41、_大精神和_系列重要讲话精神的一项重要决策，是具有特色的实践活动，是解决社会稳定和长治久安的重大治本之策。服务基层、服务群众是党员干部的重要职责，也是服务民生的根本要求。作为住村工作组在开展“访民情惠民生聚民心”活动中，就是要立足实际理思路，高点定位求突破，扑下身子抓落实，通过责任驱动、重点带动、督导推动，扎实有力地促进住村工作的深入开展。责任驱动，齐抓共管凝聚合力。住村工作组要在深入调研的基础上，及时理清工作思路，确定工作目标，本着标准要高、要求要严、工作要实的原则制定住村工作规划，完善住村工作制度，进一步强调和严肃住村工作纪律。特别是要加强乡镇党委、村“两委”班子和本部门单位的沟通联系，真

42、正做到承上启下，沟通左右，综合协调，针对工作中存在的问题要一起研究，共同商量，把问题找准、吃准，切实形成齐抓共管的强大合力。重点带动，率先垂范后发赶超。住村工作组要针对村级实际情况，采取抓好两头、带动中间的方法，对工作基础较好的村，在积极配合和帮助下，督促村“两委”班子丢掉吃老本思想，从零做起，再创佳绩;对工作基础较差的村，督促“两委”班子克服畏难发愁情绪和无所作为思想，自我加压，负重奋起，迎头赶上。在住村工作中，工作组要加强指导，做到帮忙不添乱，进一步增强压力感和紧迫感，紧密结合住村工作实际，积极挖掘潜力，创造条件，率先履行好维护社会稳定、加强党建、联系群众、服务群众的职责，千方百计为群众办

43、实事、办好事。 督导推动，环环紧扣抓好落实。活动领导小组办公室要定期召开工作例会，组织督导组和住村工作组组汇报工作开展情况、好的做法、存在问题和下步工作打算;督导组要不定期深入各村，对住村工作组进行督导检查，对人员不到位、不能吃住在村、工作开展不力的进行通报批评;对思想不重视，措施不落实，无故空岗、脱岗的，除通报批评外，还责令部门单位主要领导到活动领导小组办公室说明原因，工作组长写出书面检查，从而有力地促进住村工作扎实的深入开展。(信息员：杨勇) 自治区农机局住艾尔木东乡6村工作组开展篮球友谊赛。4月30日下午，地区农机局住XX县艾尔木东乡6村工作组组织乡机关干部、中学教师、农民群众开展篮球友

44、谊赛，100多名群众前来加油助威，在热烈的比赛氛围下，既丰富了干部群众的文化生活，愉悦了身心，为今后和工作组一起干好村里的各项工作打下了基础。八一中学看望慰问住村工作组。近日，县八一中学前来库木西力克乡13村看望住村工作组。为工作组成员带来了电冰箱、大米、面粉，另外有羊肉，菜，纯净水等等。地区中级法院住牙甫泉镇19村工作组开展文体活动。近日，地区中级法院住牙甫泉镇19村工作组邀请乡民间艺术团在该村开展了一场文化演出，工作组将党的_大精神、各项政策融入到节目小品之中，200余人受。中国石油乌鲁木齐石化公司住罕南力克镇6村工作组为村民捐赠化。中国石油乌鲁木齐石化公司住罕南力克镇6村工作组积极为群众

45、办实事、解难事，帮助村民解决生产中的难题，为6村村民捐助4吨化肥。(信息员：陆世建) 县农业局为住村干部配备“连心车”。“访民情惠民生聚民心”活动启动后，农业局领导班子高度重视“三民”活动，积极为住村干部解决生活中的难题，先后为他们购买了液化气罐、锅、碗、瓢勺等生活用品，送去大米、面粉、清油、饮水机、电冰箱再次送去电动车4辆、价值14000元;消毒柜2个、价值840元;照明电击器4个、价值1440元;灭火器4个、价值400元;电脑一台、价值3600元;打印机一台、价值2400元;总计金额31736元。充分调动驻村工作组干部的工作积极性。 住英尔力克乡13村工作组为败血病人自发捐款。4月25日，

46、住英尔力克乡13村工作组为5组村民吾不力居麦捐款750元。吾卜力居麦英尔力克乡13村5组村民，从去年开始就患有严重败血病，每周要进行两次全身换血。该村民家境贫寒，家有18亩地已全部转卖，现已无力支付治疗费用。工作组在走访中得知这一情况后，立即组织开展了捐款活动。中国石油乌鲁木齐石化公司住罕南力克镇6村工作组注重关爱孤寡老人。中国石油乌鲁木齐石化公司住XX县罕南力克镇6村工作组自住村开展工作以来，注重为孤寡老人排忧解难，赢得了广大群众的一致好评。 注重解决好老人生活上的困难。在入户走访中，乌石化公司村工作组对家庭存在困难的5位孤老妇女进行了慰问，发放慰问金1000元。当得知孤老萨吾尔赛买提没有房

47、子住的问题后，住村工作组积极协调村党支部把原村小学废弃的房子让其暂居，并为其房子通上电，由村里解决了40m3抗震安居房的后期建设。在结对帮扶挑选过程中，优先考虑孤寡老人。注重解决好老年人思想上的困难。工作组关注村里孤寡老人的生活状况和需求，对来访反馈的信息，及时反馈给村委会沟通商议，特别是家庭纠纷，不使矛盾激化。孤寡老人艾加罕铁木尔与养子吐尔洪买海提因为遗产问题造成家庭不和睦，工作组得知后，及时到村民家里进行调解，积极引导，使吐尔洪买海提与家人和好如初。工作组还借此机会在村里宣讲国家遗产法、老年人权益保障法等相关法规。XX县“四个突出”做好住村工作组 “回炉”培训工作近日，XX县对440余名住

48、村工作组组长、副组长进行“回炉“培训，培训内容围绕张春贤书记在喀群乡与住村工作组谈话精神进行，培训切实做到教学层次高、形式活、纪律严、效果实。培训层次突出“高”。“这次学_的内容很丰富，让我对住村开展工作有了更深的认识。”地区文体局住塔孜洪乡5村工作组组长张生感慨道。在此次培训工作中，县委高度重视，邀请了国家行政学院应急管理中心副主任王彩平，自治区妇联宣传部副部长、XX市挂职副市长比丽克孜，自治区党委统战部副巡视员阿扎提乌买尔、地委党校王永生老师分别作了突发事件的处置与媒体应对、分裂势力是各族人民的共同敌人、自治区11号文件解读、当前如何做好群众工作专题讲座;邀请地委行署副秘书长王树群、周世伟、艾克拜尔艾白都拉，地委党校副校长肖开提阿不力米提对“访惠聚”工作相关文件进行了领学和解读，受到了学员们的一致欢迎。培训形式突出“活”。采取灵活多样的培训方式,激发学员学_的兴趣，以“订单式”与“需求式”培训相结合，开班前，积极征求学员对培训相关工作的意见和建议，授课以领导讲学、专家讲座、电化教学、典型交流发言、专题讨论等形式开展。8位县领导上讲台讲授基层工作的方式方法，针对住村工作开展了“住村怎么干、住村干什么”和张春贤书记在与住村工作组组长谈话中的“6个讲清楚和11个访清楚”等方面进行了深入的讨论5场次。培训纪律突出“