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    • 新员工试用期首月培训及工作计划安排表 员工姓名:丛玉宝 部门:业务 入职日期:2011.3.7新员工导师:刘涛 拟安排岗位: 第一周培养目标:熟悉环境,介绍公司组织架构岗位职责周边同事,学习公司规章制度。 第一周培养措施: 序号 时间 培训
      上传时间:2022-11-24
      页数: 4
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    • 新进员工试用期间访谈记录表 姓名 部门 销售部 职位 到岗日期 初次访谈日期 访谈形式 初 次 访 谈 记 录 1工作安排:是否安排指导老师市场是否划分;刚到现场初见客户感觉怎么样 2生活安排:住办事处还是自己找旅馆住 遇到问题: 访 谈
      上传时间:2022-11-24
      页数: 6
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      ( 5 星级)
    • 深圳市天富力电子有限公司文件传阅备签记录文件名称新员工转正考核管理办法文件编号TFHR034传阅人员签名并标注日期TF 规章制度核 准审 核编 写所属类别人事行政类文件名称新员工转正考核管理办法编码TFHR034一 目的:为规范员工试用期及
      上传时间:2022-11-24
      页数: 4
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      ( 5 星级)
    • 新员工心理变化趋势分析报告一研究方法1问卷编制通过检索心理学文献和员工满意度调查方式,在心理学专业老师的指导下,通过对标准员工满意度调查问卷进行简化,并结合本单位工作实际情况进行调整。整套试卷由18道指标项问题,2道干扰问题,1道总体工作满
      上传时间:2022-11-24
      页数: 9
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      ( 5 星级)
    • 新员工入职培训反馈表部门: 姓名:职务工种: 入职日期:1你是否已基本了解公司企业文化理念是 否2你是否已熟悉今天培训的公司政策及规章制度是 否3你是否已了解部门的组织架构及部门功能是 否4你是否已清晰了解自己的工作职责及岗位描述是 否5
      上传时间:2022-11-24
      页数: 3
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    • 额济纳锦达煤业有限责任公司试用期及转正管理办法第一章 总则第一条 目的为使新员工尽快熟悉工作,融入公司文化,同时明确新员工在试用期间,综合部,所在部门和新员工本人的职责,加强试用期管理,特制定本管理办法。第二条 适用范围 本办法适用于公司所
      上传时间:2022-11-24
      页数: 5
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    • 社会招聘新员工试用期管理办法1. 管理目的为了加强对试用期员工工作情况的考核,做到及时评估和反馈,提高招聘工作效果,特制定本办法。2. 管理组织序号人员类别责任部门1高层中层基层技术人员集团人力资源部2人事行政系统人员集团人力资源部3财务系
      上传时间:2022-11-24
      页数: 12
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    • 员工试用期考核转正注意事项一目的1为加强对新进员工的试用期考核,明确试用期转正的有关程序,更好地把住员工入口关,真正把素质上符合公司要求文化的员工留在公司。2明确录用条件,以录用条件作为转正考核的标准,避免转正的盲目性。二注意事项1合同期限
      上传时间:2022-11-24
      页数: 3
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      ( 5 星级)
    • 企业名称新员工绩效考核方案一 总则1.1 考核目的本方案是为了考核我厂新员工在见习期间所展现出来的学习能力工作能力以及工作态度等方面的综合素养,对新员工一年的工作情况做一个具体反馈,帮助新员工主动思考过去这一年所学到的经验教训,明确转正之后
      上传时间:2022-11-24
      页数: 15
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    • 劳动合同英文版Labour ContractEmployer: Legal Representative:Position: PresidentAddress: Post code:Employee:Name: Gender:Address
      上传时间:2022-11-24
      页数: 6
      2人已阅读
      ( 5 星级)
    • 资料教程 2015年 人 事 流 程 人事协调各部门工作和处理日常事务; 点 击 此 出 进 入 邮 箱 获 取 以 下 资 料 2015年度全国职称外语等级考试全国通用标准 全国专业技术人员职称外语等级统一考试 人事档案管理 人事考核作业
      上传时间:2022-11-19
      页数: 6
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      ( 5 星级)
    • 资料教程 2015年 人 事 流 程 人事协调各部门工作和处理日常事务; 点 击 此 出 进 入 邮 箱 获 取 以 下 资 料 2015年度全国职称外语等级考试全国通用标准 全国专业技术人员职称外语等级统一考试 人事档案管理 人事考核作业
      上传时间:2022-11-19
      页数: 6
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    • 译林 初中英语词汇表 课本 单元 单词 中文 音标 七上 1 oh excl.哦,啊 七上 1 edog n.电子狗 七上 1 master n.主人;大师 mst 七上 1 grade n.年级 gred 七上 1 student n.
      上传时间:2022-11-19
      页数: 76
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    • 给排水设备运行记录表 值班人: 年 月 日 星期 项 目 时 间 8:30 10:00 12:00 14:00 16:00 18:00 20:008:00 备注 高区生活变频泵 电压V 电流A 压力 高区生活变频泵启停 高区稳压泵启停 低区
      上传时间:2022-11-19
      页数: 7
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    • 华东师范大学2023考研专业课真题重难点资料详情咨询晓晓学姐VX:kaoyanta 院系 专业 专业课 教师教育学院 教育专业学位管理中心 有具体复习的细节步骤 333教育综合 学科思政 929思想政治学科教学论 学科语文 847文学基础
      上传时间:2022-11-19
      页数: 14
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    • 序号 建筑面积基底面积标准层面积首层高度标准高度 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 序号 门编号 门洞宽门洞高门洞面积 过梁体积过梁模板 1M1 0 2M2 0 0 序号
      上传时间:2022-11-19
      页数: 9
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    • 长安大学20172018学年第一学期本科生通识选修课开设计划一览 课程 代码 课程 名称 TX110253 道德经解读 TX110254 法律英语 TX110256 法治案例赏析 TX110258 刑法案列分析 TX110260 影像中的司
      上传时间:2022-11-19
      页数: 6
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    • QTWGQR01 文件发放控制表 发放部门:办公室 NO:1 分发号 文件名称 文件编码 版 修改状态 总页数 接收部门 收文签名 收文日期 本 页码 修改编号 质量手册 QTWGQM A 0 105 总经理 质量手册 QTWGQM A 0
      上传时间:2022-11-19
      页数: 10
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    • 物业管理月度费用 项目数量 标准 金额 备注 一总支出部分 0 REF REF 一人工费用: 24,820.42 1工资: 12 18,100.00 按集团公司统一标准执行 小区主任 1 6,000 6,000.00 保安员 7 1,100
      上传时间:2022-11-19
      页数: 15
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    • 安全交叉互检检查记录表 项目名称: 检查日期:2021 年 月 日 序号 检查项目 检查内容 评分标准 检查记录 1 十项零容忍检查情况 对照局十项零容忍,每发现一项扣3分。 2 十个强条检查情况 对照公司安全管理十个强条,每发现一项不符的
      上传时间:2022-11-19
      页数: 6
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